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첫 직장은 회사 규모에 대한 이미지보다 맡을 직무와 배울 사람, 실제 제안받은 조건을 중심으로 비교할 수 있습니다. 급여와 계약의 안정성, 업무 범위, 평가와 피드백의 방식을 살펴보면 체계가 필요한 시기인지 넓은 역할을 경험하고 싶은 시기인지 판단할 수 있습니다.
한 표가 판을 바꿉니다
지금까지 성장성 중시 스타트업 100%
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